Что нужно херсонцам чтобы заинтересовать будущего работодателя

По данным опроса Международного кадрового портала hh.ua, трое из пяти молодых специалистов не хотят работать по специальности. Большинство из них признаются, что учились «для корочки», а нужные навыки приобретали самостоятельно в процессе работы или стажировки.

Университетское образование часто не оправдывает ожидания студентов, поэтому нередки случаи, когда молодые люди разочаровываются в выбранной профессии еще во время учебы или сразу после выпуска. Как показал опрос hh.ua, трое из пяти начинающих специалистов желают сменить профессию, на которую учились. И на это есть несколько причин.

Двое из пяти еще будучи студентами пришли к пониманию, что хотят работать по другой специальности. Практически столько же объясняют свое решение не востребованностью их знаний и навыков на рынке труда. А каждый пятый указал, что выбор места учебы за него сделали родители. Молодые люди признаются, что подошли к выбору факультета очень формально и учились для «корочки», а нужные навыки приобретают самостоятельно в процессе стажировки или работы.